пусть все идет своим чередом , но будьте на чеку.Месть это блюдо которое подается холодным. на хитрую жопу есть хуй с винтом. доносчику первый кнут. без труда невытя... ну эт не отсюда)))

А если делать всё в письменной форме, начиная с указания начальника, и указания мадамов - тоже через бумаги проводить, причём повести эту песню на методичке, вроде как абстрактно.. но, чтобы никому этого не захотелось, тогда всё потечёт, как и раньше текло... никто бумаг оформлять не любит

Может просто не обращать на них внимание ?? Пусть мнят из себя начальничков, но Вы то знаете кто они на самом деле))) А писать заявление не стоит.

Не, так оставлять нельзя. Если не противодействовать, то процессы будут нарастать. Надо ставить вопрос ребром. Пугливые начальники тушуются, когда их в лоб прилюдно спрашивают: На каком,дескать, основании? Стукачки опять же будут вынуждены "выйти из тени". Заставить их привести факты, а не просто "бла-бла-бла Марьванна сказала, что всё переделала". В общем, заставить обосновывать свои действия. Если это интриги, то обосновывать будет нечем.

Обычно не люблю советы давать, но когда спрашивают - трудно молчать.

Перед сном подумайте о всех трех вариантах, с наихудшими последствиями и с учетом ваших возможностей.
Помните, что хороший результат обеспечивает не наилучший вариант, а- наилучший вариант, сделанный наилучшим образом.
Утром, а возможно уже на месте Вы сделаете все правильно, а по дороге не думайте об этом и дайте подсознанию свободно сориентироваться.

Последний вариант.Использовать все возможности и немного поиздеваться над персонажами.

Я бы выступила)

Лучший вариант - у zeleneva.Учитывая Ваш характер. И за себя поборитесь, и начальника накажете за безхарактерность, а если вдруг поведется, то и тех кумушек.И вроде как без шуму и пыли. Хороший способ нейтрализации (все равно ведь будут доставать), попытаться их как бы перевести в разряд подруг :рассказать про себя как бы секретик (вроде невзначай), вкусненькое предложить. Обычно смягчает психологически обстановку,но будете все равно начеку. Они не изменятся, но будут менее активны.Тут только хитростью, чтобы и себе лучше и нервы целы. Просто знайте - что эта ситуация типична для женского коллектива, где гарантия, что на новом месте не будет таких дам?Сочувствую, сама прошла через такое. Это моббинг.Можете в интернете посмотреть способы борьбы с ним.

Все зависит от твоего характера. Я бы ему сказала cо свежей и наглой после отпуска рожей, что ничего подобного делать не собираюсь, даже не мечтайте - хоть тресните. Как работала, так и буду, dear baby ! Тетек - на фиг и все будет ОК, не сомневайтесь !

я бы зарубился. в конце концов есть штатное расписание и круг обязанностей

Я бы пошёл ва-банк, если не особо есть что терять там :)

Наташа, тебе реально некуда уйти?
Да, жалко, да, 25 лет жизни. Я в Педе тоже 10 лет отработала, да и училась у всех тех теток - вроде как чувство благодарности и все такое. Но переступив тогда, испытала такое облегчение.
Если подумать, что ты теряешь? Ну кроме "сантиметов" - я здесь всю жизнь работала.
Ты знаешь, у меня на работе тоже дурдом. И я постоянно думаю - а не уйти ли
Но при всем дурдоме у меня есть причины, по которым я бы пока не ушла:
1. Здесь у меня ставка доцента. В другом месте мне дадут только старшего преподавателя. 2, 5 тыс. в моем положении - это деньги.
2. Здесь много возможностей подрабатывать. И получать неплохие деньги за подработки. Да, по ночам, до 21.00. И не за плевание в потолок. Но уйдя в другое место, я это потеряю. А это мне важно. Потому что квартирный вопрос у меня стоит жестко.
3. Здесь я работаю на ин.язе. Учу мотивированных студентов. Курсовые, дипломные - непосредственно по языку. Это удовольствие. В любом другом месте - это будет межфак, и я буду пытаться заставить студентов учиться, а они будут отбрыкиваться с умным видом (а иногда не очень умным).

Это не значит, что я никуда не сдвинусь до пенсии и готова терпеть все, что угодно. Но вышеупомянутые три фактора меня плотно держат. Первые два - вообще капитально. Я - реалист. Мне еще выплачивать ипотеку и затем копить на квартиру.

А что у тебя?